市文物旅游局迅速传达贯彻全市第二次干部作风建设大会精神

7月3日上午，根据市委、市政府通知要求，曲阜市文物旅游局组织领导班子成员、副科级干部、主管科长19人赴孔子文化会展中心主会场参加全市第二次干部作风建设大会。同时组织中层管理人员、机关科室工作人员100余人分别在局大会议室、三楼会议室同步收听收看了电视直播。纪检监察室、行风督查室负责组织并对大会收听收看情况进行督导检查。全体干部职工认真观看了市纪委制作的作风建设纪录片《明察暗访看作风》，听取了典型案例通报，聆听并详细记录了市委书记李长胜就加强全市干部队伍作风建设所做的重要讲话。下午，市文物旅游局召开局长办公会扩大会议，由李丽副局长传达了全市第二次干部作风建设大会和市文化遗产党工委作风建设专题会会议精神，并就下步全局学习贯彻落实会议精神及要求进行了安排部署。

一是提高认识，迅速落实。全体干部职工都要认真学习、深刻领会会议精神，真正把思想统一到市委、市政府的决策部署上来，按照新形势、新任务的要求，进一步统一思想、提高认识，继续加强机关作风建设，努力在全局营造“求真务实、干事创业”的良好风气。为确保活动开展得扎实有效，我们将立即召开一次全体中层干部作风建设专题会议，进一步传达贯彻全市第二次干部作风建设大会精神，并将会议精神和要求传达到全体干部职工；邀请市纪委领导作专题辅导报告，给全体干部职工上一次廉政党课；全文印发了《曲阜市中层干部作风效能问责暂行办法》、《曲阜市干部作风建设“8个严禁”“36个不准”“7个一律”纪律要求》及市委书记李长胜同志在全市第二次干部作风建设大会上的讲话；在孔府文物档案馆门口等重要位置悬挂贯彻落实会议精神的相关条幅，科室宣传栏、黑板报更换“8·36·7”纪律要求内容；印制“8·36·7”纪律要求内容卡片发放到每一位干部职工手中；设计制作“8·36·7”纪律要求屏保图片安装到每一台电脑；设计制作作风建设桌牌、桌卡发放到机关科室；各支部更新学习园地内容，全体党员就如何学习贯彻好会议精神，落实执行“8·36·7”纪律要求及有关规定作出书面承诺，并公开张贴；组织一次作风建设相关知识专题考试；针对收看电视会议参会人员到位情况，在全局印发一期督查通报，对无故不参会、早退人员进行通报批评，并组织重新观看会议实况录像进行重点学习。

二是马上就办，狠抓落实。严格对照《中层干部作风效能问责暂行办法》和干部作风建设“8·36·7”纪律要求，查摆不足、剖析差距，突出抓好中层干部的管理、考核，真正发挥骨干带头作用；及时转变工作思路，切实从全市发展大局出发、从项目建设需求出发、从文物保护和旅游发展的实际出发，继续发扬“马上就办、立说立行”的优良作风，围绕服务项目建设、作风形象转变、行政效能提升、职责政令履行、思路观念创新等几个方面，坚持“立说立行”的快节奏，保持“马上就办”的高效率，做到“天天一线满负荷”的工作作风，以高度的责任感、使命感，全力全速抓好重点项目建设、文物保护、景区管理、旅游促销、行业管理等各项工作的落实，力争文物旅游工作再上新水平。同时，积极组织中层干部参加全市集中轮训，做好中层干部的轮岗交流工作，努力营造奋发向上、干事创业的良好氛围。

三是强化监督，确保实效。按照《曲阜市中层干部作风效能问责暂行办法》和《曲阜市干部作风“8个严禁、36个不准、7个一律”纪律要求》及市遗产委关于加强作风建设的意见等制度规定要求，修改完善我局督查考核办法，及时向各科室、各部门传达转发上级文件及规定，并认真贯彻执行；不断加大对干部职工履行职责、坚守岗位、遵章守纪、落实规定、服务规范、工作效能等方面的督导检查，对违反规定的严肃处理，公开曝光；同时，继续组织干部职工对领导班子、科室部门和中层干部开展民主测评，及时防范和纠正违反规定的行为，督促有关科室、部门限期整改，真正打造一支政治素质高、作风形象好，让领导放心、让群众满意的文物旅游队伍。市文物旅游局将继续以作风建设为抓手，认真贯彻落实市委李书记讲话精神，严格按照市委、市政府“实干当头、全力全速、敢于担当、全面创新”的总体要求，解放思想，转变作风，提升效能，加快发展。